Asesor Útil

Si viajas por los siguientes países….

- Bélgica, Bulgaria, República Checa, Dinamarca, Alemania, Estonia, Grecia, España, Francia, Irlanda, Italia, Chipre; Letonia, Lituania, Luxemburgo, Hungría, Malta, Países Bajos, Austria, Polonia, Portugal, Rumanía, Eslovenia, Eslovaquia, Finlandia, Suecia y Reino Unido.

- Islandia, Liechtenstein, Noruega;

- y Suiza

…. no olvides llevar contigo tu Tarjeta Sanitaria Europea o un certificado provisional sustitutorio.

© Fuente “ec.europa.eu”.

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Un poco de historia….

La Tarjeta Sanitaria Europea se introdujo progresivamente entre el 1 de junio de 2004 y el 31 de diciembre de 2005. Desde el 1 de enero de 2006, se expide y reconoce en todos los países antes indicados.

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Esta Tarjeta sirve para:

1.- Te facilitarán el acceso a la asistencia médica, que se prestará conforme a la legislación del país visitado (en algunos países recibirá asistencia médica gratuita, por ejemplo).

2.- En el caso de que hayas hecho gastos pagaderos por adelantado, estos documentos garantizan el reembolso de los gastos de asistencia médica localmente o poco después de su regreso.

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Cómo solicitar la Tarifa Social (Tarifa S). LUZ. Modelos.

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Con la entrada en vigor de la Tarifa de Último Recurso (TUR) desde el 1 de julio de 2009 se puso en marcha el denominado bono social, un mecanismo creado por el Gobierno para proteger a los Pensionistas, Familias numerosas y Hogares con todos sus miembros en desempleo.

Esta tarifa es de aplicación a suministros domésticos en baja tensión contratados por personas físicas que cumplan simultáneamente los siguientes requisitos:
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Qué es nuevo en el DNI
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El Documento Nacional de Identidad acredita física y electrónicamente la identidad de su titular y los datos personales que en él se consignan.

El propósito general de la parte electrónica del DNI es dotar al documento de las capacidades criptográficas necesarias para permitir acreditar esa identidad electrónica que se asocia al titular del DNI. Una vez establecida esa identidad y asociada a los elementos criptográficos del DNI podremos demostrar electrónicamente que somos quienes decimos ser.
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No,

a la

violencia

doméstica
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Qué es Violencia Doméstica

Podríamos definir violencia doméstica como cualquier tipo de abuso físico o verbal que se producen dentro del ámbito familiar.

La agresión verbal se caracteriza por ir acompañada de insultos, gritos, críticas constantes y mordaces, injurias y constantes amenazas de violencia física. Este tipo de heridas consecuencia de la violencia emocional son invisibles y suelen pasar inadvertidas a los demás.

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Perfil algunos maltratadores

La violencia doméstica bien sea física o verbal, es el método que algunos individuos utilizan para tener bajo control a una mujer demostrándole así su poder y autoridad.

Algunos hombres que usan la violencia física sobre su pareja, cónyuge, o compañera, tienen en realidad poco amor propio, así que tratan de minar el de su víctima.

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Cómo Actualizar una renta de alquiler.

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ARRENDADOR:

¿Quieres un buen enlace dónde poder actualizar gratuitamente una renta del alquiler de un inmueble?

ARRENDATARIO:

¿Quieres asegurarte de si la actualización que han practicado a tu renta de alquiler es la correcta?

Si la respuesta es si, entonces…

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Este es tu enlace. Puedes acceder desde aquí

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Nuevo Tipo de gravamen reducido para entidades de nueva creación.

El artículo 7 del Real Decreto-Ley 4/2013 introduce, con efectos para períodos impositivos que se inicien a partir de 1 de enero de 2013, la Disposición Adicional Decimonovena del Texto Refundido de la Ley del Impuesto sobre Sociedades (en adelante TRLIS), que aprueba un tipo de gravamen reducido para las entidades de nueva creación, constituidas a partir de 1 de enero de 2013, que realicen actividades económicas. Estas entidades tributarán, en el primer período impositivo en que la base imponible resulte positiva y en el siguiente, con arreglo a la siguiente escala, excepto si, de acuerdo con lo previsto en el artículo 28 de esta Ley, deban tributar a un tipo diferente al general:

Esta escala no será de aplicación en la cuantificación de los pagos fraccionados cuando al sujeto pasivo le sea de aplicación la modalidad del artículo 45.3 TRLIS.
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El artículo 8 del Real Decreto-Ley 4/2013 introduce las siguientes modificaciones en el IRPF con efectos desde el 1 de enero de 2013:

1. Exención de las prestaciones por desempleo en su modalidad de pago único.

Se establece una nueva reducción del rendimiento en caso de inicio de actividades económicas en estimación directa.

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Qué es el Interés Legal y para que sirve

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El artículo 1.108 del Código Civil establece que el interés legal es el que se aplica como indemnización de daños y perjuicios cuando el deudor incurriese en mora y no se haya pactado uno determinado.

El tipo de interés legal se fijó en el Código Civil, de 24 de julio de 1889, en el 6% y, posteriormente, por Ley de 2 de agosto de 1899, en el 5%, la Ley de 7 de octubre de 1939 lo redujo hasta el 4% manteniéndose en ese nivel hasta lo dispuesto por la Ley 24/1984, de 29 de junio, de Modificación del tipo de interés legal, que establece en su artículo primero: «el interés legal se determinará en la Ley de Presupuestos Generales del Estado».

Desde aquella disposición, todas las Leyes de Presupuestos Generales han señalado el tipo de interés aplicable, siguiendo la tendencia de los mercados financieros, pudiendo revisar de acuerdo con la disposición adicional sexta de la Ley 65/1997, el tipo fijado, en consonancia con la evolución de los tipos de interés de la deuda pública.

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Importes para 2013

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A veces nos cuesta encontrar alguna casilla concreta en nuestra Declaración del Impuesto sobre la Renta, una de ellas es la Deducción por Maternindad, casilla 756.

Si ese es tu caso, te indicamos dónde puedes encontrarla:

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Pincha la imagen y la verás más grande

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Real Decreto 1717/2012, de 28 de diciembre, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para 2013.
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Cuantía del salario mínimo interprofesional.
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El salario mínimo para cualesquiera actividades en la agricultura, en la industria y en los servicios, sin distinción de sexo ni edad de los trabajadores, queda fijado en

según que el salario esté fijado por días o por meses.

En el salario mínimo se computa únicamente la retribución en dinero, sin que el salario en especie pueda, en ningún caso, dar lugar a la minoración de la cuantía íntegra en dinero de aquél.

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Tipo de jornada.
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